JIAHENG CAPITAL IMPACT PLATFORM

以善为底色,以产业资本链接未来。

嘉衡以公共价值建立长期信任, 以成员网络连接产业资源, 以项目研究、审慎判断与长期协作, 形成可复制、可持续、 可持续的协作型资本平台。

嘉衡爱心助餐 温暖社区民生
社区行动
香港金融论坛交流现场
产业观察
精致活动邀请函与会员礼遇
成员礼遇
四位一体公共平台、资本平台、项目平台、回馈平台
12赛道AI、制造、健康、绿色能源、跨境物流等
成员协作资源联动、成员运营、项目研究、财务档案
长期机制调研、协作、反馈、总结、记录

OVERVIEW

嘉衡概览

从组织定位、真实行动、项目案例与成员网络四个维度,呈现嘉衡的协作基础、公益实践和长期共建方向。

ORIGIN

初心是嘉衡多元化协作的根。

嘉衡从公共关怀出发,将帮助落实为可持续的协作方法:把成员的资源、经验、时间和判断力组织起来,用在真正需要的地方。

嘉衡资本奖学金发放仪式
知识改变未来,公益点亮希望
01

以公共价值凝聚人

嘉衡先确认每一次行动是否能创造可感知的公共价值,再决定资源如何进入、谁来执行、如何反馈。

02

以成员网络组织事

成员来自外贸、服装、医疗、供应链、食品、工程、投资服务等领域,能够把单点资源变成协同能力。

03

以透明纪律做长期

涉及资金、物资、合作方与公开发布的信息,均以流程、授权、记录和审慎表达作为底线。

PARENT SOCIETY & CHAPTER

天华仁禧荟体系下的嘉衡分会实践

嘉衡会承接天华仁禧荟的价值方向、公益准则与治理要求,在分会层面推动成员协作、公共行动与项目共建,将总会倡导的公共价值转化为可持续的组织能力。

体系定位

总会价值体系下的分会实践单元

嘉衡会是在天华仁禧荟体系内持续成长的协作平台。总会提供价值坐标、治理规范与国际化视野,嘉衡负责把这些原则落实到成员协作、公益行动、项目共建与年度总结中。

价值承接公益为本、共益同行、长期主义
组织落地成员协作、项目执行、活动归档
年度总结资金管理、过程记录、年度报告
关系定位

总会价值引导,嘉衡落地执行

天华仁禧荟强调长期公益、资源共益与规范治理。嘉衡承接这一方向,在具体执行中形成“总会指导、嘉衡组织、成员参与、过程记录、年度总结”的工作方法。

  • 价值上,嘉衡延续“公益为本,共益同行”的初心。
  • 组织上,嘉衡作为分会型协作平台,连接成员专业能力与社会需求。
  • 治理上,嘉衡围绕项目备案、资金透明、照片授权和活动总结建立规范。
Galen's Reflection

美国考察带来的组织升级

刘家林在天华任职期间,随行参与美国硅谷AI产业与公益资金管理项目考察交流。考察内容覆盖AI教育、公益资金管理、儿童照护公共服务、社区住房议题与多方协同治理。他最深的感悟是:AI代表未来产业方向,制度代表组织长期生命力。

这次经历让他意识到,成熟的公益与产业平台需要把资金分类、项目审核、政府与企业资源协同、执行反馈和年度总结做成机制。回到嘉衡后,这一思考推动团队从“资源型分会”向“制度型、规范型、可持续发展型分会”升级。

资金分类公益专项、会员活动、项目考察、优秀成员激励与风险备用分开管理。
项目立项每个项目先确认真实需求、预算范围、协作成员、风险提示和总会备案要求。
年度总结活动结束后整理记录、图片档案、资金明细、成员贡献和下一次优化方向。
成员成长让有贡献的成员获得正式邀请、共创参与、年度表彰和资源推荐。

COLLABORATION NETWORK

嘉衡如何组织外部协作

总会体系提供价值坐标与治理要求,嘉衡则把外部资源放进清晰边界中使用。每一类协作都围绕真实需求、授权信息、执行记录和阶段反馈展开。

01

总会体系支持

承接天华仁禧荟价值引导、公益准则、治理要求与阶段性反馈,重大事项按要求报备。

02

社区与公益平台

围绕社区助餐、应急支持、困难群体关怀和公益项目执行,建立真实需求与过程记录。

03

教育与学习中心

在海外教育公益和AI教育场景中,通过课程、教师培训与学习中心反馈验证长期需求。

04

产业与供应链资源

将服装、食品、健康、建材、外贸、物流和工程资源转化为公益、活动和项目协作能力。

05

文化活动与成员礼遇

通过论坛、音乐会、亲子活动、发布会和产业参访,提升成员信任与长期共创质量。

WHAT WE DO

嘉衡的多元版图

公益是起点,更多元的嘉衡则体现在日常协作里:社区服务、风险教育、健康关怀、产业资源、文化活动和项目研究共同构成平台能力。

社区志愿服务与公共行动
社区与家庭

亲子、长者与社区陪伴

围绕家庭日、长者关怀、节日慰问、社区助餐等场景,建立持续而温和的连接。

金融安全与反诈教育
风险教育

反诈宣传与金融安全

面向社区、学校、商户和园区输出可复制宣讲脚本,帮助识别转账、刷单、假客服等风险。

供应链与产业资源协同
产业资源

供应链、产品与服务对接

把成员在服装、食品、健康、建材、外贸与服务业中的资源转化为项目支持。

高端文化活动与会员交流
文化活动

音乐会、论坛与会员礼遇

通过高质量线下活动增加信任密度,让优秀成员被看见,也让合作交流更自然。

项目研究与产业会议交流
项目研究

项目案例与观察

用时间线、行业观察和案例模型呈现判断过程,公开展示方向、经验与长期价值。

成员成长与正式邀请礼遇
成员成长

贡献记录与正式邀请

优秀成员可进入活动邀请、专题共创、项目协作和年度表彰,形成可持续参与机制。

PHILANTHROPY-LED CO-BUILD

公益先行项目共建

马来西亚案例单独作为嘉衡模式样板呈现:以公益进入真实场景,以场景理解项目价值,以透明资金管理推进长期共建,形成嘉衡“公益为本、共益同行”的海外起点。

亚洲学生在电脑教室学习数字课程

2025 FIRST OVERSEAS PHILANTHROPY

嘉衡首次海外公益起点

马来西亚教育赋能与AI教育场景验证

马来西亚项目被定位为“公益先行项目共建”的首个海外样板:先理解边缘儿童、B40家庭与替代学习中心的教育缺口,再以数字课程、教师培训与学习中心系统验证长期需求。它完美匹配嘉衡的模式,也标志嘉衡从国内公益行动迈向海外场景共建。

60万美元首期组合投入设定 5个替代学习中心试点 800-1000名儿童服务目标 35名本地教师与助教培训
查看共建详情

FIELD ACTIONS

真实行动样本

每个行动样本都保留清晰的详情入口,方便了解项目背景、执行方式与阶段成果。嘉衡坚持公益自愿参与,不强制每位成员都去做公益;平台负责把愿意参与的成员、资源和专业能力组织到合适的位置。

亚洲志愿者共同参与环保公益行动

PHILANTHROPY PLAN

公益计划

计划时间:2026 Q3

嘉衡拟在2026年第三季度启动一项面向真实社区需求的公益行动。项目将先完成需求调研与合作方确认,再组织愿意参与的成员以资金、物资、专业经验或现场服务等方式自愿加入,形成可记录、可复盘、可持续的公益执行样本。

2026 Q3计划启动时间 自愿参与不强制成员统一参加 机制先行调研、立项、预算、复盘 正式发布方案确认后更新完整说明
查看计划说明

PROJECT CASES

典型项目案例分享

嘉衡以典型案例呈现团队的产业观察方法:如何识别赛道变化、如何验证真实需求、如何组织成员协作、如何在复杂环境中保持审慎判断。案例重点呈现经验、方法与长期价值。

蔚来智能电动车侧面主视觉
蔚来 · 高端智能电动车案例视觉

项目案例 01 · 新能源汽车

蔚来:嘉衡团队协作首战的赛道观察

蔚来进入嘉衡视野时,新能源汽车已从政策主题走向产品、交付、渠道和品牌验证阶段。团队围绕高端智能电动车赛道、用户增长、资本化窗口和行业重估节奏进行交叉判断。

在此之前,刘家林已牵头完成若干项目观察与资源对接;蔚来案例的意义在于,它成为嘉衡以团队方式完成赛道判断、信息核验、节奏协同与阶段总结的代表性样本。这个案例体现了成员共同研究、分工验证与长期协作的价值。

赛道判断 阶段验证 资本路径 长期价值
能源接收站与产业链基础设施场景

项目案例 02 · 能源衍生项目

能源衍生项目:俄乌冲突背景下的产业链机会

围绕俄乌冲突带来的欧洲能源供应链重构,团队没有直接押注原油、天然气等高波动资产,而是沿着LNG接收、低温装备、工业节能和能源管理等配套需求寻找机会。

项目采用约470万美元阶段资金方案,以订单真实性、现金流安全、客户分级和退出路径为核心约束,最终通过项目收益回收、部分权益转让和项目方回购安排完成主要退出。

地缘变量 供应重构 订单验证 组合节奏

CASE CHRONOLOGY

案例轨迹时间线

蔚来与能源项目作为典型案例展开,其他案例用连线节点呈现,让访客一眼看到嘉衡从贸易、数字资产到AI基础设施的判断演进。

跨境物流仓储与贸易项目背景
东霖国际 高弹性贸易项目中的节奏把握与阶段总结。
比特币与数字资产趋势背景
比特币 趋势确认后的分段观察与阶段总结。
狗狗币与高波动数字资产背景
狗狗币 高波动题材中的传播周期与风险意识。
AI算力基础设施与服务器机房背景
AI算力基础设施 关注算力基础设施与长期产业价值。

PROJECT DISCIPLINE

项目协作如何保持审慎

嘉衡展示项目案例时,重点呈现方法、纪律和复盘。项目推进过程中,团队会把关键问题前置处理,让成员和合作方都能看清边界。

来源核验

核对项目主体、合作授权、历史记录和真实需求,不因熟人介绍或短期热度降低审查标准。

资料完整

商业计划、合同文本、资质材料和执行安排不完整时,先补充资料,再决定是否推进。

资金路径

坚持预算先行、路径清晰、凭证留存和多方复核,资金问题未说明清楚前不进入实质参与。

预期管理

项目观察不等于收益承诺,先讲风险边界、参与条件和退出机制,再讨论可能价值。

异常暂停

资料不清、路径不明、外部环境变化或成员疑虑较大时,优先暂停、汇总、复核和统一沟通。

项目复盘

重点项目结束后沉淀成功经验、风险点、协作问题和下一阶段优化方向,形成项目总结库。

OFFLINE MOMENTS

线下活动与成员礼遇

嘉衡通过论坛、音乐会、亲子共创、年度发布与产业参访等线下场景,促进成员交流、资源连接与公益共创,让每一次相聚都沉淀为更长期的信任。

TEAM

成员代表与协作网络

嘉衡成员来自产业、贸易、供应链、健康服务、活动运营与投资观察等多个领域,以专业经验和资源网络共同支持公益行动与长期共建。

核心成员 产业、运营、研究与档案治理共同协作

以成员背景、协作网络与年度贡献记录,呈现嘉衡长期共建能力和行动基础。

协作方式 常设协作分工

公益行动、活动组织、项目复盘和外部合作由成员代表与优秀成员协同推进。

查看完整成员网络
刘家林 Galen

Founder

刘家林 Galen

团队创始人。广州依趣服装有限公司非执行董事,Galen Capital Partners 创始人。负责嘉衡整体方向、核心资源整合与长期合作机制。

  • 把公共关怀作为团队信任入口。
  • 推动成员资源从单点帮扶走向持续共建项目。
  • 建立“项目判断、合规协作、公开记录”的基本纪律。
李景行
李景行刘家林助理

2024 SILICON VALLEY STUDY VISIT

从硅谷AI与公益资金管理考察,到嘉衡治理升级

2024年,刘家林在参与天华仁禧荟相关工作期间,以个人身份随行参与美国硅谷AI相关行业项目与公益资金管理模式考察交流。此次观察覆盖AI教育、教育领导力峰会、儿童照护公共服务、社区住房议题和公益资金管理等方向。

他由此形成一个重要判断:AI代表未来产业方向,制度代表组织长期生命力。成熟公益平台真正强大的地方,体现在资金分类、项目审核、多方协同和年度总结的制度能力。

产业判断

AI项目需要教育机构、公益平台、企业资源与公共机构共同协作,体现的是综合组织能力。

公益升级

公益不应止于一次活动,而要形成“调研、立项、预算、执行、反馈、总结”的长期机制。

治理提升

嘉衡后续围绕资金分类管理、项目立项审核、成员分工协作和年度总结进行系统优化。

成员培养

让真正有贡献的成员被看见、被培养、被推荐,形成优秀成员邀请、贡献记录和共创参与机制。

SENIOR ADVISOR

高阶顾问

高阶顾问为嘉衡提供国际视野、专业判断与战略协作建议,帮助团队在公益行动、产业观察与资源共建中保持更稳健的外部参考。

李茹 Ruby
战略顾问|国际资本与财富管理方向

李茹 Ruby

瑞银新加坡首席投资官。为嘉衡在国际金融视野、跨境资本观察、财富管理经验与战略协作判断方面提供参考建议,参与团队重要事项讨论与方向建议。

以个人专业经验参与嘉衡顾问支持,不代表任职机构参与嘉衡项目。

MEMBER PROFILE

嘉衡成员画像

成员代表让外界看到具体的人,成员画像则说明嘉衡为什么能形成平台能力。不同类型成员各自贡献专业、资源、时间和判断力,最终被组织成公益行动、项目观察和长期共建。

实体经营与供应链产品、采购、仓储、物流、渠道与服务交付。
外贸与跨境资源跨境沟通、海外合作、产品贸易与国际视野。
医疗健康资源健康服务、应急物资、医疗耗材和专业建议。
工程与社区资源场地、社区协调、基层需求识别与现场执行。
成员运营与礼遇服务活动策划、嘉宾接待、会员维护与线下执行。
项目研究与资料治理项目资料、行业观察、风险提示和复盘总结。
冼辉 Ray 产业资源代表

冼辉 Ray

长期参与资源联动、活动支持与项目执行协助,负责产业资源协调、外部合作对接与线下落地支持。

  • 深圳市中泛建设工程有限公司 投资人
  • 深圳市中茂投资发展有限公司 投资人
  • SINGCAPITAL INVESTMENTS PTE, LTD 投资人
刘正阳 JAC 成员运营代表

刘正阳 JAC

持续参与活动共创、成员交流与组织协调,支持成员运营、活动执行与资源协同。

  • 北京龙鑫盛世国际贸易有限公司创始人
  • 广东安鑫泰建材有限公司合伙人
  • SUNRISE INVESTMENT CORP. UBO
林志远 Miles 产业观察代表

林志远 Miles

关注产品观察、产业交流与项目协作,支持资料整理、项目研判与专业意见汇总。

  • 厦门爱若贸易有限公司非执行董事
  • 厦门益庆宝供应链有限公司合伙人
  • Olam Group 合作方
陈景晖 Jasper 财务档案代表

陈景晖 Jasper

负责资金分类、票据凭证、台账管理、奖励扶持流程与年度归档支持。

  • 扬州联达医疗科技发展有限公司董事
  • 资金分类与票据凭证管理
  • 台账记录、奖励扶持与年度归档支持

EXCELLENT MEMBERS

优秀成员

以下成员围绕资源协作、成员运营、项目研究、资料记录与活动执行等方向持续参与团队共建,统一纳入优秀成员展示。

顾承泽 Chris优秀成员

顾承泽 Chris

资源协作、现场执行与对接支持。

王鹏飞 Felix优秀成员

王鹏飞 Felix

工程资源、社区场地与线下执行支持。

吕顺 Lucas优秀成员

吕顺 Lucas

物资协调、生态公益与活动落地支持。

林小琪 Kiki优秀成员

林小琪 Kiki

成员沟通、活动组织与现场服务支持。

李永龙 Leon优秀成员

李永龙 Leon

成员活动、资源联动与服务协作支持。

张莉 Jessica优秀成员

张莉 Jessica

成员运营、活动邀约与沟通协作支持。

欧阳琳 Mia优秀成员

欧阳琳 Mia

成员维护、活动执行与运营协同支持。

廖思杰 Jason优秀成员

廖思杰 Jason

资料整理、项目跟进与研究支持。

林冠东 Gordon优秀成员

林冠东 Gordon

食品资源、社区助餐与成员活动支持。

郁红兵 Hank优秀成员

郁红兵 Hank

项目资料、风险提示与复盘协作支持。

曹振山 Sam优秀成员

曹振山 Sam

票据凭证、流程记录与档案协作支持。

翟沐言 Mavis优秀成员

翟沐言 Mavis

财务资料、台账整理与记录协作支持。

林峰 Henry优秀成员

林峰 Henry

资料归档、流程跟进与项目记录支持。

MEMBER SUPPORT

成员互助:让每个人的资源都能被正确使用

嘉衡的成员互助围绕“谁需要、谁能帮、如何记录、如何总结”建立协作秩序。成员之间可以在公益行动、企业经营、供应链协调、活动支持、项目判断和专业咨询中互相补位,让个人资源变成团队能力。

需求响应成员或合作方提出真实需求后,由成员代表判断资源类型与协作方式。
资源匹配按行业、人脉、场地、物资、专业能力进行匹配,保持协作有序、可记录、可复盘。
过程留痕重要事项保留沟通纪要、授权资料、交付节点和风险提示,保护成员信任。
贡献回馈对持续贡献成员形成档案,可获得正式邀请函、项目优先参与和年度表彰。

ANNUAL STARS

年度之星

围绕年度公益贡献、专业协作与持续支持表现,形成阶段性表彰。

陈景晖 Jasper
公益之星 健康关怀特别贡献
陈景晖 Jasper

健康关怀、物资协同与基层对接贡献突出。

张莉 Jessica
公益协作之星 成员协作特别贡献
张莉 Jessica

成员沟通、公益协作与活动支持贡献突出。

OUTSTANDING MEMBERS

杰出成员

围绕成员贡献、活动支持、资源联动与线下执行表现,形成独立展示与年度表彰。

欧阳琳 Mia
杰出成员 欧阳琳 Mia

成员沟通、活动组织与运营协作支持。

冼辉 Ray
杰出成员 冼辉 Ray

资源联动、活动支持与项目执行协助。

王鹏飞 Felix
杰出成员 王鹏飞 Felix

社区场地、工程资源与线下执行支持。

OPERATING SYSTEM

从一次行动到年度沉淀

嘉衡把工作方法表达得更完整:从需求识别、资源组织、现场执行到复盘总结,形成一套能持续复用的组织闭环。

01需求确认

明确服务对象、真实需求、预算范围、合作授权和参与边界。

02立项评估

判断项目价值、执行条件、资源需求、风险点和备案要求。

03资源组织

调动成员、物资、场地、产品、专业能力和合作方资源。

04现场执行

落实人员、物资、流程、合作确认和异常处理。

05过程留痕

保留沟通纪要、票据凭证、资料版本和风险提示。

06反馈总结

整理成员反馈、受助方反馈、项目效果和优化建议。

07年度沉淀

形成年度行动报告、成员贡献档案和项目总结库。

年度行动报告

沉淀年度公益项目、服务人群、物资类别、成员参与、合作单位类型和阶段成果。

成员贡献档案

记录活动参与、资源支持、专业能力、优秀成员、正式邀请与共创参与。

项目总结库

记录成功经验、风险点、可复制流程、异常处理和下一年度优化方向。

GOVERNANCE

清晰、克制、可持续的公开呈现

嘉衡坚持清晰、克制、负责任的公开表达。我们展示价值、行动、成员、授权图片、合作方向与阶段性成果,也尊重个人隐私、合作信任与信息安全。

协作机制

  1. 需求确认明确服务对象、真实需求、预算范围和合作授权。
  2. 资源组织由成员代表协调成员、物资、场地、产品或专业能力。
  3. 现场执行保留签到、照片授权、物资交接、合作单位确认和异常记录。
  4. 总结记录形成项目纪要、图片档案、反馈摘要和下一步建议。

信息保护原则

真实呈现

嘉衡展示品牌初心、成员介绍、活动案例、授权影像、合作方向、年度计划与公益知识。

尊重信任

嘉衡尊重个人隐私、合作信任和信息安全,坚持清晰、克制、负责任的公开表达。

不作承诺

项目观察、产业协作和案例复盘不构成收益承诺、保本承诺或公开募集安排。

统一发布

对外内容以嘉衡正式发布信息为准,非公开制度、奖励标准和未授权资料不公开展示。

年度发布会与内容公开机制
年度行动报告项目数量、服务人群、物资类别、志愿时长、合作单位。
成员贡献档案活动参与、资源支持、专业能力、优秀成员、正式邀请函。
项目总结库成功经验、风险点、可复制流程、下年度优化方向。

FUTURE ROADMAP

共益未来:组织进阶与长期建设

嘉衡会将在天华仁禧荟体系支持下,把公益属性、成员协同、风控纪律与资源共益沉淀为可持续的平台能力。

发展主线

以公益建立信任,以机制承载成长。

嘉衡将继续强化公益慈善属性,承接天华仁禧荟相关项目任务,并在总会扶持、考核与价值引导下,形成更清晰的项目筛选、成员分工、执行反馈与年度总结体系。

01

价值承接

持续巩固“公益为本,共益同行”的组织底色,承接天华仁禧荟项目任务,让分会行动与总会价值体系保持一致。

02

协同进阶

继续完善成员协同机制,推动公益、活动、项目研究、成员服务和资料整理之间形成更顺畅的协作链路。

03

骨干培养

通过项目共创、活动组织、资料整理和成员联络等角色,持续培养能承担具体任务的骨干成员。

04

风控纪律

持续提升风险识别、信息保护、资金记录、照片授权和公开表达纪律,让公益与项目共建都建立在规范基础上。

总会扶持与考核在天华仁禧荟体系下接受指导、反馈和阶段性总结。
公益成本优化通过行业资源、人脉资源与成员网络降低执行成本。
资源共益平台让成员资源在公益、活动、项目和互助中产生更高价值。
长期稳定建设建设一个更宽、更稳、更有价值的互助共赢平台。

JOIN US

让有温度的资源,被更好地组织起来。

如果你愿意贡献专业、时间、场地、产品、服务或产业经验,嘉衡会把它放进清晰的协作流程,让善意变成能持续发生的行动。

公益行动 成员活动 项目学习与复盘 资源协作 年度总结与共创